伊新煤业坚持主动防、早发现、快处置工作思路，把安全防范工作做在前面，从严从细抓好安全隐患排查整治，夯实安全基础，提高职工群众的“安全指数”，筑牢安全防线。

常态“找茬”排查隐患

“这张图里，你能发现几处隐患？”

在伊新煤业井下候车大厅，职工们正围着一张现场作业图仔细“找茬”。这是该公司创新开展的“看图找隐患”活动，通过模拟真实作业场景，让职工在“找茬”中提升风险辨识能力。

今年以来，伊新煤业已开展类似活动8次，同步评选“安全好矿工”，激励全员参与隐患排查。

安全监察部部长雷复来说：“我们鼓励职工主动发现问题、上报隐患。哪怕是一个不起眼的小细节，也可能成为防范事故的关键。”

通过隐患上报奖励机制，已有职工主动上报现场隐患，经核准后获得奖励500元。金额虽不大，却激发了“人人都是安全员”的责任意识。

技术手段跑到风险前面

在软岩巷道施工中，底板水一直是困扰掘进效率和安全的老大难。

伊新煤业在水平辅运巷创新应用“井点降水技术”，通过吸水孔、风泵等设备形成负压，将地下水位降至底板以下。

这项技术实施后，迎头积水消失，底板泥化问题彻底改善，掘进机“陷机”问题清零，不仅降低了职工劳动强度，更有效提高巷道成型质量和施工安全水平。

“现在水位降下去了，掘进顺畅了，安全也有保障了。”综掘二区职工孙庆彬感慨道。

推动技防、物防双升级

在伊新煤业，重点区域实现视频监控全覆盖——520路摄像仪遍布采煤工作面、掘进迎头、泵房变电所、煤仓上下口等关键部位。调度室每班巡检画面，矿领导、安监部、区队三级联动，发现问题立即整改。

与此同时，掘进工作面综掘机加装操作限位装置，有效防范误操作风险。采空区、煤仓等重点危险区域全面覆盖声光报警装置。停送电、停送泵等关键作业推行实名制能量隔离管理。

技防、物防的“双提升”，让安全预警更快、防范措施更准。

把不放心人挡在井口之外

“血压偏高，今天不能下井。”在伊新煤业各区队班前会上，血压计、心率仪、酒精检测仪等设备一应俱全，每名上岗职工都要经过健康排查。

伊新煤业建立全员健康档案，实行专人管理、动态更新。对高血压、糖尿病等重点不放心人员严格管控，实行“一人一档、专人跟踪”。推行“返岗过渡”，组织探亲假返岗职工次日统一学习后，再到岗作业。

今年以来，共排查出各类安全不放心人员61人次，均被劝回并严格考核，坚决不允许下井作业。

“宁可少上一个班，也不能让一个不放心的人下井”，这是伊新煤业坚守的铁律。