伴随着攻坚的脚步，沐浴“两会”的春风，新疆能化公司一季度再创佳绩、捷报频传：山东能源集团下达的14项考核指标全面完成，打出了攻坚克难“组合拳”，跑出了新疆能化“加速度”，按下了改革发展“快进键”。

切实扛起政治责任，守牢安全环保红线底线。该公司从政治高度抓好安全工作，先后召开6次安全专题会议，全面落实能源集团近期下发的16个安全文件，修订完善21项安全管理制度，开展了“以史为鉴、警钟长鸣”安全警示教育月活动。全面开展安全大排查大整治行动，实现全方位、全过程、剖析式安全检查。6次大检查总查出问题119项，逐条建立问题清单、措施清单、责任清单，全部整改完毕。强化“两会”“两节”特殊时期安全管理，成立安全包保组，采取“双值班”等有力措施，坚持每天动态工作写实，共下发安全包保通报7期、安全检查通报12期，保证了特殊时期安全形势稳定。

大力推进科技创新，让智能化建设伸展双翼。该公司实现了工作面自动跟机移架，支架就地控制、集中控制、远程控制及数据上传等功能，目前，工作面每班生产只需14人，与传统开采相比少7人，减幅33%，大幅提升了矿井安全高效生产水平。运顺实现了掘进机、胶带输送机等主要设备的集中控制、视频监视等功能，每班工作人员只需9人，与传统综掘相比减少3人，减幅25%。

全面答好党建答卷，营造干事创业浓厚氛围。该公司坚持“党政同责一岗双责，齐抓共管，失职追责”，充分彰显党委把方向、管大局、保落实作用。制定年度意识形态制度文件，创办党风廉政建设内部期刊《清风阵地》，逐级签订责任书，压紧压实“两个责任”，集中观看反腐倡廉警示片30余场次，征集心得体会优秀文章38篇,推进党风廉政建设向纵深发展。抓好“两节”“两会”期间的信访稳定工作，走访困难职工、劳动模范30余人次，发放节日慰问金5万多元，送去“家乡味”饺子、精美“年货”，让驻外职工群众心里更暖、干劲更足。

编辑：李  萍  审核：张献彬