“稍息、立正、齐步走、一二一......”这是新疆能化2023年新入职的27名学员正在开展为期14天的岗前军训。 

新疆能化坚持从现场需求出发、从一线实际出发，因需施教，“变招工为招生”，积极引入外部优质资源，与新疆煤炭技师学院共同组织定向招生，开展对生产一线员工的定向委培，为企业定向培养、输送各类专业人才。切实做好人才引进、培养、激励、使用各方面工作，做到招得来、留得住、用得好，实现人尽其才、才尽其用，持续助力企业高质量发展。

据了解，此次定向委培学制两年，注册学籍，按正式在校生管理。委培结束后由校企共同对委培人员进行考核。考核合格、达到上岗要求的办理录用手续，根据岗位需求安排到新疆能化权属单位工作，与用人单位签订劳动合同。

“变招工为招生”工作在新疆能化尚属首次，这是采取校企联合方式所进行的一次一线从业人员使用机制的创新，不断为企业技术人才队伍建设注入‘源头活水’，为新疆能化持续高质量发展注入了活力。