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新疆能化:打赢打好“三大会战” 奋力开启新疆基地外部开发“二次创业”新征程

作者: 李超   发布日期: 2023年07月10日

新疆基地历经近20年开发建设,已经成为能源集团“五大基地”之一,规模当量、发展质量、企业形象显著提升。今年3月份,山东能源集团党委书记、董事长李伟来疆调研,擘画了新疆基地十四五、十五五发展蓝图,拉开了新疆基地外部开发“二次创业”的序幕。新疆能化安全生产标准化、机电、一通三防“三大会战”事关企业安全生产全局,事关新疆基地高质量发展。重任在肩、责无旁贷,新疆能化以踏石留印、抓铁有痕的责任担当,打赢打好“三大会战”,奋力开启新疆基地外部开发“二次创业”新征程。



提高思想认识

增强打好“三大会战”的责任感

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图为新疆能化“三大会战”启动会现场

“开展‘三大会战’,就是要抓基层、打基础、补短板、强弱项,以安全生产标准化、机电、‘一通三防’三个专业管控水平的提升,带动安全生产工作整体上台阶。”新疆能化党委副书记、董事、总经理董正庆在“三大会战”启动会上说,“一切美好目标、宏伟蓝图都需要建立在安全基础之上,没有安全一切都将无从谈起。”


安全生产工作要学会十个指头弹钢琴,不能“眉毛胡子一把抓”。新疆能化将“三大会战”与山东能源集团党委书记、董事长李伟来疆调研办公工作落实结合起来,与主题教育、“四大活动”、安全风险专项整治等系列工作部署结合起来,与各类检查问题整改结合起来。扎实推进安全生产“五落实、五检查、五确保”专项活动,充分利用早会、班前会、工作例会等时机,定期召开会战活动推进会,研究落实好各单位的会战目标,发现问题及时解决,及时总结经验,改进不足,持续提升。

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图为伊犁一矿新五煤变电所硐室

在伊犁一矿新五煤变电所硐室,现场面貌焕然一新,使用方钢、不锈钢等阻燃材料搭建骨架,铝板做面板,悬挂企业安全管理文化牌板,这是伊犁一矿开展“三大会战”的一个缩影。

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图为伊犁一矿1503E工作面

伊犁一矿紧紧围绕“五个示范”矿井建设,瞄准精品工程创建,以1503E综放工作面、1507W综掘工作面、缓坡斜井大巷、新五煤变电所硐室创建为起点,规范技术会审制度,实行技术设计、现场施工、工程验收、资料归档“一体化”管理,系统修订各专业施工标准,形成符合矿井实际的“标准化图册”。每月开展精品工程评比考核,以点带面、循序渐进、整体推进,激励标准化达标进阶。


伊新煤业聚焦“安全基础提升年”活动,以一级矿井安全生产标准化验收为契机,充分利用早会、班前会、工作例会等时机,定期召开会战活动推进会,研究落实好各单位的会战目标,发现问题及时解决,及时总结经验,改进不足,持续提升。



压实责任链条

全力打好“三大会战”攻坚硬仗

执行力是一种能力、一种态度,更决定了工作的效果和质量。新疆能化深刻践行“严真细实快”的作风,突出时间节点,紧盯关键环节,采取现场写实、开现场会等形式,加大设备巡查监控力度,力求实现设备“管理严谨化、运行规范化、保养超前化、维修精细化、行动快速化”的管理目标,把安全生产标准化管理由“静态”检查转为“动态”管控,做到安全隐患和安全生产标准化问题随时发现、处理和验收,使动态达标常态化、日常化。

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图为新疆能化党委书记、董事长王绪友在伊犁一矿井下调研

“要严格进行‘一盯、二追、三看’的顺序原则,发现问题、解决问题,形成闭环管理,确保问题全部落实整改到位。”新疆能化建立完善安全包保制度,发挥各级管理人员的关键作用,形成由副总师以上领导带队的安全包保组,常态化驻矿厂包保写实,帮助基层单位发现和解决安全生产中存在实际问题,确保实现安全生产。


干工作要树立“第一次就把工作干好”思想。新疆能化积极开展主题教育调研,采取“定点驻扎、解剖麻雀”式调研,问计于一线、问需于基层、问策于职工,把脉问诊、梳理问题、找准良策,破解制约企业发展的关键问题。发挥精准考核激励作用,加大“三违”惩处力度,刹住“三违”歪风。在伊新煤业,该单位通过发挥群监网、青安岗等组织第二道防线的作用,实现群防群治,高标准高质量开展“三大会战”。



固化会战成果

努力开创安全高效生产新局面

“干什么学什么、缺什么补什么”,想要将工作干好,素质能力要提升。新疆能化深入开展“大学习、大培训、大调研、大提升”活动,采取“走出去”“请进来”“大讲堂”等方式,组织各专业人员常态化到先进矿井写实跟班、借鉴经验做法。邀请业内专家、知名教授到矿授课,联合厂家开展委托培养和驻矿实训,营造学技术、钻业务良好风气和“比学赶帮超”浓厚氛围,打造一支品德优良、技能精湛、素质过硬的员工队伍。

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图为伊犁一矿开展维修电工实操大赛现场

“瓦斯浓度不超限,可以开盖检查。”“验电笔完好,可以验电。”在伊犁一矿机修厂外,6名维修电工时而拿出螺丝刀,时而拿出手虎钳,对着电气开关“上下翻飞”,节奏紧凑、气氛紧张 ,引来职工围观。这是伊犁一矿开展维修电工实操大赛的场景,通过大赛检验维修电工的真功夫,充分发挥职业技能竞赛在促进技能人才培养。

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图为伊犁一矿开展瓦斯检查工劳动竞赛现场

新疆能化广泛开展全员岗位练兵、技术比武、技能竞赛、“导师带徒”等活动,以岗位技能、安全规程等培训为基础,分专业常态化开展实操比武,打造现场作业标准样板,引导职工养成“上标准岗、干放心活”的行为习惯。


新疆能化还发挥区队班组主阵地作用,以“六好区队”“五型班组”建设活动为抓手,形成全员参与、共建共享、持续提升的工作氛围。


下一步,新疆能化将以“三大会战”为契机,加快补齐管理短板,全面夯实安全保障,为冲刺全年目标任务、推进高质量发展创造安全环境,以安全生产长治久安为公司高质量发展保驾护航。