新疆能化锚定能源集团纪检监察工作规范化、法治化、正规化“三化”建设年行动“再集中抓两年”的部署要求，坚持早谋快动、向实发力，把实战导向贯穿队伍建设全链条全环节，系统性锻造政治过硬、能力过硬、作风过硬、廉洁过硬的纪检监察铁军，为能源集团驻疆各单位高质量发展筑牢坚实纪律屏障。
▲新疆能化召开纪检工作推进会 钟东方 摄
守好办案“三道关”，全流程管控提质增效。完善制度规范，制定提升全员办案能力实施意见和规范“即时通”网信问题闭环处置工作办法，严守线索研判、谈话函询、核实审查各道关口，做到线索排查无遗漏、问题处置无空转、执纪监督无死角。召开纪检工作推进会，通报上半年问题线索处置情况，部署监督执纪重点任务。常态化开展案件质量评查，严格落实办案安全工作责任制，定期组织办案安全业务培训，推动依规依纪依法安全文明办案。联动专业部门开展五彩湾重点工程合同管理专项监督，及时纠正风险隐患十余条，有效防范化解合同与法律领域廉洁风险。
▲伊犁能源开展家庭助廉座谈会 朱润泽摄
用好实训“三把斧”，靶向补短板强技能。结合开展树立和践行正确政绩观学习教育，通过部门政治理论学习、党支部“三会一课”等方式组织专题学习，领导干部带头领学、研讨交流，推动理论学习学深悟透、入脑入心。强化实战训练，建立定期业务研讨机制，通过疑难案件会商、“每月一考”线上答题，持续夯实纪法业务基础。深化以案代训、轮岗交流，推荐2名干部赴上级机关跟班实训、8名干部内部轮岗历练，推动人员快速掌握内审外查核心技能。选派1名专职干部参加能源集团案管系统专项培训，针对性补齐案件管理业务短板。同步开展家庭助廉座谈、廉政基地参观活动，以文化浸润凝聚队伍向心力。
▲新疆能化开展纪检干部队伍建设调研 安保森 摄
