新疆能化各单位积极备战新疆能化安全生产知识竞赛活动，根据题库内容，多形式学习贯彻各级安全生产法律法规、制度文件和工作会精神，进一步提升全员安全知识水平，促进公司安全管理水平提升。
伊犁一矿将《硬措施》《煤矿安全生产条例》等安全生产知识纳入党委中心组学习、安全办公会“第一议题”学习内容。 领导干部带头学、深入学，准确把握《硬措施》等要求的精神实质和重大意义，充分利用班前会、科务会，通过山能E学等平台积极组织集中学、自主学。
该矿通过电子屏、宣传栏同步更新《硬措施》全面解读内容及两级公司相关文件和重要会议精神。该矿开设《硬措施》《条例》等安全生产知识专栏。在井口开展安全生产知识有奖竞答，组织全体职工进行安全生产知识竞赛初试，确保在全矿范围内竖到底、横到边、全覆盖、无盲区，形成人人关注、个个参与的浓厚氛围。
伊新煤业利用早会分批次组织学习相关安全生产知识，提升各级管理人员安全素质。同时，各专业分管领导通过“干部上讲堂”进行宣讲，向职工讲清楚各项安全制度文件的要义。各部室（中心）、区队则利用碰头会、班前会、学习日等时机进行传达学习，确保学习全覆盖，切实让职工掌握各项制度文件对自身岗位的规定要求，充分认清当前的安全生产形势，达到层层传递压力，自上而下绷紧安全弦的效果。
该公司还将安全生产知识学习融入形势任务教育，组织女工协管员进工区宣讲、发放安全知识传单，帮助职工更好地理解和记忆考点。开展安全知识有奖问答活动，调动职工学习积极性。
“接下来，我们将分专业组织开展安全考试，检验学习效果，为参加新疆能化安全生产知识竞赛活动打好基础。”伊新煤业安全监察科职工魏源说。
硫磺沟煤矿立即行动，广泛动员，有针对性地组织全矿全体职工学习系列安全会议文件精神。同时，把学习与会考、选拔相结合。每周进行模拟竞赛，一对一互考互促。制定激励政策，有效调动该矿职工学习和参赛的积极性。
新疆煤化工积极备战安全生产知识竞赛，通过早调度会、班前会等组织职工开展上级系列安全文件、规章制度学习，强化上级文件及会议精神落实，提升职工安全生产管理水平，为公司安全稳定生产创造良好的安全环境。通过“山能e学”平台强化安全法律法规、应知应会等培训考试，常态化开展安全警示教育，提高职工安全意识和操作技能。此外，该公司还通过微信公众号、广播站、宣传栏等方式，广泛宣传安全生产知识，营造浓厚的安全生产氛围。
在抓好安全知识学习的同时，该公司严抓现场安全管理，切实做到理论指导实践。强化危化品产、储、装、运安全风险管控，严格执行重大危险源安全包保制度，对即将到期的重大危险源评估报告重新辨识、评估、备案。严格执行特殊作业方案、票证许可签批制度，深入开展安全不放心人排查，推行重点区域、关键岗位“视频+定位”监控。强化基层安全自主管理，严格执行安全晨会、交接班会及群监员、青安岗员、女工协管员等互保联保制度，强化班组长、技术员、安全员素质能力提升，增强安全自主管理能力，为公司安全生产保驾护航。
秦华煤矿认真组织安全生产知识竞赛学习，制定相关文件，通过排定学习计划、集中培训、班组宣贯、制定激励措施等多种形式，确保竞赛活动取得实效。
在备赛过程中，该矿利用“干部上讲台、上夜校”大培训，组织安全生产知识专题培训，由各专业领导进行授课，对照会议文件学习清单，系统学习各类安全会议文件精神、安全生产法律法规、操作规程等内容，提高全员安全生产知识水平。此外各部室、区队利用班前会对安全生产知识竞赛内容集中学习，采取自主学习、互相提问的方式，分享学习心得，实现互学、互促，共同进步。同时该矿还自主开展模拟考试，选拔出优秀的参赛选手，为竞赛做好充分准备。
永新煤矿将《硬措施》《煤矿安全生产条例》《关于进一步加强矿山安全工作的意见》等上级系列会议文件传达到职工，发动职工积极准备竞赛。职工通过在线广泛学习会议文件精神，营造知晓安全、重视安全、维护安全的浓厚氛围，将安全知识实实在在运用到日常的工作中。
“通过组织全员参加竞赛活动，让干部职工学知识、促安全，掌握设备操作新技能，全面推动全员安全素质提升，形成了良好的安全生产局面。”安监科科长尚琳琳说。
