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伊犁一矿:“以赛促学”打造高质量职工队伍

作者: 马畅   发布日期: 2024年06月24日

“接线剁头齐整,接线余头不超长,先压地线、后压火线……”6月21日,伊犁一矿举办的维修电工技能比武,进一步调动广大职工学技术、钻业务的主观能动性,培养学习型、知识型、技能型、创新型职工队伍。



“赛”要公平。下午18点,骄阳似火,该矿机修厂前空地上,5台防爆开关整齐排列,深蓝色的“防窥板”将5台设备一一隔开。现场邀请了5名裁判员、纪委和督察办工作人员,设置了裁判和选手现场抽签环节,在公平比赛上该矿不遗余力。


“谁都不知道会抽到几号设备,裁判也不知道要为哪位选手打分,拼的就是真才实学。”该矿机电运输部副主任杨军说。



“赛”要专业。比赛设置了6个大项42条评分项目,操作程序、接线工艺、防爆检查、文明生产等全部纳入评分项目,而选手们也未怯场,停电、验电、放电、接线、查找故障……平日练就的“绝活”一一亮相,快速准确完成每一个操作步骤

“在检验正规操作的基础上,每个开关都人为设置了不同的故障,锻炼选手突发故障处置能力。”该矿机电运输部科员纪洪涛说。



“赛”要成效。比赛中,每名裁判员全程参与,对参赛选手操作不规范行为进行拍照,大赛结束后将制作成“失误集锦”幻灯片,组织全矿机电岗位工进行“反面学习”。同时,该矿还组织裁判员和专业人员对每名参赛选手操作流程、接线成果等进行点评,以赛促学。


“通过比武为机电职工提供交流学习的平台,提升正规操作意识和干精品活的水平,为矿井培养高质量技能人才。”该矿机电运输部副主任杨军说。